Sie als Arzt | Doktor
Zeitnahe Berichte erstellen
Mit CaseDesk erhalten Sie sowohl vom Patienten, als auch von der Arbeitgeberin die strukturierte Einschätzung zum praktischen Verlauf der Reintegration. Damit schliessen Sie die Lücke zwischen Ihrer Arztpraxis und dem Arbeitsplatz und sind selbst näher am Reintegrationsprozess dran. Sie erkennen kritische Entwicklungen auch ohne, dass der Patient sich meldet und können frühzeitig darauf reagieren.
Integration von Arzt, Doktor, Psychiater oder Klinik
Auf CaseDesk können Sie auch kurzfristig allen Beteiligten Änderungen beim Zumutbarkeitsprofil mitteilen. Sie ersparen sich damit das aufwändige Verfassen von Verlaufsberichten für die Versicherung. Dabei halten Sie nur das Relevante fest, welches nicht der ärztlichen Schweigepflicht untersteht.
Datenschutz ist wichtig
Der Datenschutz ist bei CaseDesk jederzeit gegeben. Die Daten sind verschlüsselt hinterlegt und die Zugriffsrechte je nach Rolle klar geregelt. Die Arbeitgeberin hat beispielsweise keinen Zugriff auf die Patientenreflexion. Der Patient hat seinerseits keinen Zugriff auf das Feedback der Arbeitgeberin.
Das medizinische Geheimnis bleibt stets gewahrt, da keine medizinischen Berichte oder Angaben zu Diagnosen usw. auf CaseDesk hinterlegt werden. Ihre Einträge auf CaseDesk entsprechen lediglich denjenigen eines ausformulierten Arbeitsunfähigkeitszeugnisses mit Angaben zur Zumutbarkeit und zu den nötigen Einschränkungen. Mit wenigen Klicks können sie bei Bedarf die Reflexion des Patienten und das Feedback der Arbeitgeberin in ein elektronisches Patientendossier ablegen.
Durch die einfache Erstellung der Berichte mit CaseDesk sind Informationen zeitnah verfügbar und der Versicherer kann z.B. die Auszahlungen besser steuern und somit die Zufriedenheit des Betroffenen sicherstellen.
Abschlussberichte und Feedbackloop
Bei Abschluss der Reintegration erhalten Sie von den anderen Beteiligten Rückmeldung und können damit die Wirksamkeit Ihrer Behandlung zusätzlich überprüfen. Auch Sie können den anderen Beteiligten Rückmeldung geben. Dadurch haben die anderen Beteiligten ebenfalls die Möglichkeit, aufgrund Ihrer Inputs die etablierten Reintegrationsprozesse zu hinterfragen und zu verbessern.